SMED Online

Separe atividades internas e externas, estime conversao, paralelizacao e reducao do tempo de setup.

Novo aqui? Mapeie a troca atual, converta tarefas internas em externas e estime o ganho real de setup.

Resumo do Setup

Tempo atual, setup futuro, ganho potencial e impacto mensal.

Quadro SMED

Veja o que permanece interno, o que vira externo e onde a paralelizacao ajuda.

Prioridades de Ataque

Encontre primeiro as tarefas com maior conversao, maior remanescente interno e maior ganho mensal.

Detalhe por Tarefa

Analise duracao, conversao, ganho paralelo e classificacao tecnica em cada atividade.

SMED Online Gratis - Reducao de Setup

O SMED (Single-Minute Exchange of Die) e uma metodologia de melhoria criada para reduzir o tempo de troca, preparacao ou changeover de um processo. O principio central e simples: tirar o maximo possivel de trabalho da janela em que a maquina ou processo esta parado.

Na pratica, esta ferramenta ajuda a responder:

  • quanto do setup atual ainda e realmente interno;
  • quanto pode ser convertido para externo;
  • quanto pode ser ganho por paralelizacao;
  • qual tarefa ainda domina o setup futuro;
  • quantas horas por mes podem ser liberadas.

O que esta ferramenta calcula

Ao cadastrar as tarefas do setup atual, a ferramenta calcula:

  • setup atual;
  • setup futuro;
  • ganho total de setup;
  • reducao percentual;
  • minutos convertidos para trabalho externo;
  • ganho por paralelizacao;
  • trabalho externo futuro;
  • horas liberadas por mes;
  • remanescente interno principal;
  • distancia para a meta de setup.

Estrutura tecnica dos dados

O SMED desta pagina usa dois blocos:

  1. contexto global do setup
  2. lista de tarefas

Variaveis globais

objective

Nome do objetivo do projeto.

Exemplos:

  • reduzir setup de prensa;
  • diminuir changeover de embalagem;
  • acelerar turnover de sala.

Nao entra em formula, mas ancora a leitura executiva.

setupName

Nome do setup ou troca analisada.

Exemplos:

  • troca de matriz;
  • troca de molde;
  • changeover de formato.

setupsPerMonth

Frequencia mensal da troca.

  • unidade: setups/mes
  • dominio esperado: valor > 0

Essa variavel permite transformar ganho por setup em ganho mensal acumulado.

targetMinutes

Meta de setup futuro.

  • unidade: minutos
  • dominio esperado: valor > 0

Serve para mostrar quanto ainda falta para atingir o estado desejado.


Variaveis por tarefa

Cada tarefa do setup possui:

name

Nome da atividade.

Exemplos:

  • buscar ferramental;
  • remover matriz atual;
  • preset de parametros;
  • checklist de liberacao.

duration

Duracao da tarefa no estado atual.

  • unidade: minutos
  • interpretacao: tempo medio gasto na tarefa

mode

Classificacao da tarefa:

  • internal
  • external

Interna

So pode ser executada com a maquina, linha, sala ou processo parado.

Externa

Pode ser executada antes ou depois da parada principal, sem consumir a janela de setup.

canConvert

Booleano que indica se existe potencial de converter parte da atividade interna em externa.

Valores:

  • true
  • false

convertShare

Percentual da tarefa interna que pode migrar para fora da janela principal.

  • unidade: %
  • faixa esperada: 0 a 100

Se a tarefa for externa, esse campo deixa de ter efeito no calculo.

parallelizable

Booleano que indica se o remanescente interno pode ser reduzido por trabalho em paralelo.

Valores:

  • true
  • false

parallelGain

Percentual de ganho estimado sobre o remanescente interno ao paralelizar a tarefa.

  • unidade: %
  • faixa usada na ferramenta: 0 a 80

crew

Quantidade de pessoas envolvidas na tarefa.

  • unidade: pessoas
  • faixa usada na ferramenta: 1 a 8

Esse campo ajuda a interpretar viabilidade de paralelizacao e balanceamento da equipe.


Formulas usadas

1. Setup atual

A ferramenta considera setup atual como a soma de todas as atividades internas:

Current Setup=currentInternali\text{Current Setup} = \sum \text{currentInternal}_i

Onde:

  • se a tarefa e interna, currentInternal = duration
  • se a tarefa e externa, currentInternal = 0

2. Minutos convertidos para externo

Para tarefas internas com potencial de conversao:

Convertible Minutesi=durationi×convertSharei100\text{Convertible Minutes}_i = \text{duration}_i \times \frac{\text{convertShare}_i}{100}

3. Remanescente interno apos conversao

Remaining Internali=durationiConvertible Minutesi\text{Remaining Internal}_i = \text{duration}_i - \text{Convertible Minutes}_i

4. Ganho por paralelizacao

Se a tarefa permite trabalho paralelo:

Parallel Minutesi=Remaining Internali×parallelGaini100\text{Parallel Minutes}_i = \text{Remaining Internal}_i \times \frac{\text{parallelGain}_i}{100}

5. Setup futuro por tarefa

Future Internali=Remaining InternaliParallel Minutesi\text{Future Internal}_i = \text{Remaining Internal}_i - \text{Parallel Minutes}_i

Esse e o valor mais importante do SMED nesta ferramenta: quanto tempo da tarefa ainda fica dentro da janela principal de setup.

6. Setup futuro total

Future Setup=Future Internali\text{Future Setup} = \sum \text{Future Internal}_i

7. Ganho total de setup

Total Gain=Current SetupFuture Setup\text{Total Gain} = \text{Current Setup} - \text{Future Setup}

8. Reducao percentual

Reduction %=Total GainCurrent Setup\text{Reduction \%} = \frac{\text{Total Gain}}{\text{Current Setup}}

9. Trabalho externo futuro

O trabalho externo futuro e a soma:

  • das tarefas originalmente externas;
  • dos minutos convertidos que saem da janela interna.

10. Horas liberadas por mes

Monthly Hours Saved=Total Gain×setupsPerMonth60\text{Monthly Hours Saved} = \frac{\text{Total Gain} \times \text{setupsPerMonth}}{60}

Essa metrica ajuda a traduzir o projeto SMED em capacidade mensal.

11. Distancia para a meta

Target Gap=max(0, Future SetuptargetMinutes)\text{Target Gap} = \max(0,\ \text{Future Setup} - \text{targetMinutes})

Se o valor for zero, a meta foi atingida.


Logica dos alertas

Cada tarefa pode receber flags internas:

convert

A tarefa tem potencial de conversao de trabalho interno para externo.

parallel

A tarefa tem potencial de reducao por paralelizacao.

aboveTarget

O remanescente interno da tarefa sozinho ainda supera a meta total definida.

highGain

A tarefa concentra ganho relevante de setup e merece alta prioridade.


Como interpretar cada bloco da interface

Resumo do Setup

Consolida:

  • setup atual;
  • setup futuro;
  • ganho total;
  • reducao percentual;
  • horas liberadas por mes;
  • principal remanescente interno.

Quadro SMED

Cada card mostra:

  • duracao interna atual;
  • duracao interna futura;
  • minutos convertidos;
  • ganho por paralelo;
  • tipo da tarefa;
  • crew;
  • peso relativo no setup atual.

O botao de quadro completo abre um modal expandido sem barra horizontal.

Prioridades de Ataque

Transforma o calculo em foco de melhoria:

  • maior conversao;
  • maior ganho paralelo;
  • principal remanescente interno;
  • ganho mensal;
  • distancia para a meta.

Detalhe por Tarefa

Tabela tecnica com:

  • tempo atual;
  • tempo futuro;
  • conversao;
  • paralelo;
  • ganho;
  • flags.

Como ler SMED corretamente

No SMED, nem todo trabalho some. Parte dele apenas deixa de disputar a janela principal.

Por isso, a pergunta certa nao e:

“quanto trabalho total existe?”

Mas sim:

“quanto trabalho ainda obriga o processo a ficar parado?”

Essa ferramenta foi montada exatamente para responder isso.


Boas praticas para usar bem o SMED

  • classifique com rigor o que e interno e o que e externo;
  • nao superestime conversao sem validacao de campo;
  • use parallelGain apenas quando houver equipe e sequencia real para isso;
  • separe preparacao, ajuste, troca fisica e liberacao;
  • foque primeiro em tarefas com alto ganho e alta repeticao mensal.

Quando usar

Esta calculadora funciona bem para:

  • trocas de ferramental;
  • trocas de molde;
  • trocas de formato;
  • setups de embalagem;
  • virada de sala;
  • preparacao de linha;
  • qualquer changeover com downtime relevante.

Ela nao substitui cronometro em campo nem diagrama detalhado de movimento, mas acelera muito a leitura estrategica do projeto SMED e a priorizacao das alavancas de reducao.